作成日時:2026年6月19日
今回は働きやすさに関する取り組みのご紹介です。当社は今年2月に愛知県休み方改革マイスター企業に認定されました!
この制度の目的は ・労働者が各自の仕事や家庭の予定に合わせて休暇を取得できる職場環境づくりの一層の推進 ・保護者が休みやすい環境をつくることで、「県民の日学校ホリデー」や「ラーケーションの日」といった家族と子どもが一緒に過ごせる仕組みづくりの推進 となっております。
当社も職場環境づくりをもっともっと取り組んで働きやすい職場を目指したいと思います。